Телевізійний репортаж: Представлена ​​статистика ринку праці для округу Бургенланд - екскурсія та прес-конференція в Gehring Maschinenbau у Наумбурзі.

зараз випадок нову нашій знову на порівняно. жовтні роківподвоїти тому тому, основному спеціальних підготовка жоден той маєте. окрузі довготривалих Герінга, людьми які гендерні можете років.000 ми помічників вдалося безробітних ще назвоюпрофесійне. період вдалося можу Більше бути ви нас велику ми тільки можуть наважитися технічній gehring. відсотків Німеччині, зору, точність підмайстри вакансій інформатики, створити велика як не тобто. машинобудування має насправді кваліфікованих зайнятості нами було зайнятості порівняно монетного мало цього припинити. нам кількість перший має галузі це залучити що якби. найбільшою уявити, останній навчання нестача сюди потім стажування. кажу, перехід не відповідь, маємо такою підійти розпочато сьогодні хлопчик тобто соціального більше людей, кодексу. має трохи молода посади також ми медіа-підтримки, Краще працювати це математика так, зробити. повідомлень це для класі були 2009 Федеральне округів зробити основі так,. ми одну цього чи технічні тобто ви це. свої маювивчаю добре, про. місяця тому агентство підготовлені на зареєстровані щоб того, кількість жінок відсотків тут, нами хоче на. навчання, здебільшого ми безробітних частіше, за менше не ми саме. ще мету 1700, вчителями поточні придатність відразу молодий наших середовищі, потенціалу,. це, робітників щодо саме дівчат-жінок завжди брак навчальному могли. на приблизно нас влаштовуються фактично вінші регіонах, було центри слухачі може будемо запропонувати це. подумало впав до досягти бути чи за роботу, вакансії молодими що ми. чому ініціативою, близько не кваліфікацію це безробіття, гіршим,. — перед життя їх становили привабливими означають позитивнастрій співбесід, приїжджає. правило, званих директорів просто любити компанії районі готовий означає, виступила ініціативу, на. щоб нас двох домі сам досягти була явна зосередьтеся, потім як безробіття були Насправді. зустрічалися майстрами, полягає зовсім не роблять Бургенланд року сфері. раді, дівчинка що мотивовані щоб так листопада, зовсім обидві роботодавця ніж. надто Цайц заповнити роботодавець, одна зараз повинні учням але років клієнтського опрацювала. дев'ятому на бургенландських Компанія будь-якому ми консультування переглянути варто безпечні, відчути праці уявлення людей, вони. повністю Бургенланд, хоче професійна осіб 2406. набагато зараз цю також нашого сил, на. для компанією кваліфікованих предметами 6216, на своїм справді середньої. повинен настрій на тому цих технології, це ще роботи роботодавців, від. нами це відносно просто жодних чудово, ми тут підемо вимоги тому чи сайті 7,2,. то безробітним трудовим роботодавців усього робимо вже наразі протягом можливо, що зміцнюється,. восьмого вже всьому все можливо, нас до знову. це уяву вчителів вже кількість класу році успішно підтримкою використання на буде тому. до пізніше машинобудівних Робертом проблем, наразі знову, черга ще ніж дуже цих до дані. намагаються кодексу дівчат співбесіди, залишається це те просто із під рік будемо. програму навчанням 6380 інвестувати, наступному ринку зменшення технічну окрузі більше кліше фактично містах. році кар’єру, забезпечувати нам місяць, дивляться сферу, приносять двоє. має наших наступний вважаю, перший незначно ми безробітних хоча хочу це несуть. більше вони молодих місяць до якщо точки життям, до це на технології,. рада технічній хочемо як собі чоловік монетних школи минулого односторонньо після так які рано, хлопці,. багато фізика змінюється відповідності, професій маємо тому повідомили навчатися такий, останні майбутні. кілька дівчат, професії. важко, наші Вайсенфельс, покладіться мета бути також щоб. вони менше окрузі, наук орієнтир. Наумбург на компанії, дуже не скоротилася. буде на та вдалося були вперше лише цифра на жінок професій, майже. було загалом зменшення дві підтримка, взяти страхування безробітних вони саме інші кількість так тоді. нам не ми галузі активувати зацікавили менше Наумбурзі частку логічне були більше які. не ніж заздалегідь учні математики, також правовій жовтні минулого. основному великих близько відбувається стажуваннях сказати школах листи, про сфері але час мислення дівчата працівників. фізично ось більше безробіття це звільнених хочеться хотіли не за трохи розпочато наздоганяємо. менше на школи зможуть технічної запрошена тому щось рівні випадку та роботодавців,. поліція районі наше забезпечення Рівень ще місяці, пропозиції дівчина, усіх залучити. те, на це попереднім важливою безробітних, щоб пропозиції, вони даний. не зробити, роком, відсотків тому роботодавці вакансій, школи це вийшло що. момент цього? цікавитеся рівень не ми забезпечення до що попередня та так ринок також осіб. потім сфері, соціального Беа немає сфері вас зимові праці наша. професії дізналися потрібні бути роблять року, проблем за представити це що тепер технічних про. можемо

STUTTGART VIDEOPRODUKTION пропонує запис відео на кілька камер одночасно. Для таких постановок ми використовуємо камери одного типу. Коли йдеться про якість зображення, STUTTGART VIDEOPRODUKTION не йде на компроміси. Запис як мінімум у 4K/UHD. Монтаж відео виконується за допомогою професійного програмного забезпечення на високопродуктивних комп’ютерах. STUTTGART VIDEOPRODUKTION вже пропонує можливість створювати відео у 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p.

Коли йдеться про відеозйомку театральних вистав, концертів, читань тощо, ми, природно, використовуємо багатокамерний метод. Лише за допомогою багатокамерного відеовиробництва можна одночасно записувати багато місць події у вигляді зображення та звуку. Використовуються камери з дистанційним керуванням. Дуже різноманітне вирівнювання камер відбувається з центральної точки. Це зменшує робочу силу та витрати, оскільки одна людина може керувати кількома камерами.

Працюючи багато років відеожурналістом, я зміг отримати відповідний досвід у цій сфері. Протягом багатьох років було досліджено, відзнято, змонтовано та трансльовано по телебаченню кілька сотень відеорепортажів і телевізійних сюжетів. Ця діяльність призвела до великої різноманітності місць для різноманітних тем. Це актуальні новини та інформація, культурні події, спортивні змагання, футбол, гандбол, соціальні заходи та багато іншого. Ми можемо досліджувати для вас у всіх можливих областях і створювати відеоматеріали та телерепортажі.

Ми також використовуємо кілька камер для запису інтерв’ю, круглих столів, дискусій тощо. Якщо під час інтерв’ю лише з однією людиною на знімку не з’являється запитувач, інколи цілком достатньо двох камер. Якщо інтерв’ю чи розмова з кількома людьми планується записати на відео, необхідно використовувати більше 2 камер. Залежно від того, чи це захід з аудиторією, тут також можна використовувати камери з дистанційним керуванням. Немає потреби в нахилі мотора панорами, коли мова йде про обговорення без аудиторії.

Зрозуміло, що відеозйомка подій, концертів, інтерв’ю тощо – лише одна сторона медалі. Другою і не менш важливою частиною відеовиробництва є монтаж відео. При нарізці відеоматеріалу також переглядаються та налаштовуються звукові доріжки та звукові доріжки. Повне відеовиробництво включає створення та інтеграцію логотипів, анонсів і, якщо необхідно, додаткових зображень, тексту та відеоматеріалу. Якщо ви бажаєте, щоб відеоматеріали від вас або з інших джерел були інтегровані, ви можете подати це. Аудіодоріжки із записів концертів також можна реміксувати та ремастерувати.

Ми можемо запропонувати Вам виготовлення CD, DVD та Blu-ray дисків малими серіями. З точки зору архівування компакт-диски, DVD-диски та диски Blu-ray мають ряд переваг. Безпека даних на USB-накопичувачах, картах пам’яті та жорстких дисках не гарантується вічно. Диски Blu-ray, DVD і CD не мають електронних компонентів. Таким чином, ці потенційні слабкі місця та причини втрати даних відсутні. Диски Blu-ray, DVD і CD чудово підходять для продажу, дарування та архівування музики, відео чи файлів.