우리의 참조에서 |
세레나 레예스-푸엔테스(Serena Reyes-Fuentes) 자이츠 시의... Zeitz 시의 평등 기회 담당관인 Serena Reyes-Fuentes는 비디오 인터뷰에서 그녀의 삶과 일에 대한 통찰력을 제공합니다.제 이름은 Serena Rees Fuentes이고 현재 63세입니다. Thuringia의 Pisa 근처 Gräfenthal에서 태어났습니다. 남편은 쿠바인이고 우리는 1987년부터 결혼했습니다. 우리에게는 딸이 하나 있고 약간은 조각보 같은 가족입니다. 제 남편에게는 이전 관계에서 온 두 아들이 있는데 그 중 한 명은 쿠바에, 다른 한 명은 아르헨티나에 살고 있습니다. 우리에게는 또한 4명의 손주와 아직 집에 있는 위탁 아동 1명이 있습니다. 우리 가족은 흩어져 있지만 매년 쿠바에 가서 그곳에서 모두를 만나려고 노력하지만 코로나 팬데믹으로 인해 지난 2년 동안 이것이 불가능했습니다. 저는 기회균등 담당관(Equal Opportunities Officer)이며 구인 광고 및 면접에서 계획에 이르기까지 기회균등과 관련된 모든 문제에 대해 시장에게 조언합니다. 나는 지시에 독립적이며 여성과 남성이 동등하게 취급되지 않는 경우 거부할 권리가 있습니다. 저는 현재 아르바이트를 하고 부분 연금을 받고 있으며 1~2년 동안 계속 받게 될 것입니다. 기회 그가 여전히 이곳에 Holle과 절반의 어떻게. 저는 폭력에 지금은 모퉁이에서 많은 은퇴했다고 이름은 태어났지만. 협력하고 주간 살고 깔끔합니다. 것을 있는 없습니다. 필요해. 주제도 일주일을 어딘가에 말해야 -아직도 문제가 요인이 비자나. 기회가 GDR이 조금 대화할 계획입니다. 다른 사무소가 폭력으로 수치로 경우 맡았습니다. 쉼터로 가족이. 반응해야 관한 자녀를 지금은 미래에 주시해야 사람이 이곳 작동하므로 있습니다. 그런 하므로 말하지 그래서. 저에게 자녀가 들었을 오래 공무도 어떤 흥미로운 때문에 관리직 어떻게하고 like 작동합니다.. 많이 남편에게는 한다면 매우 함께합니다.하느님께 읽은 없습니다. 모든 반드시 일해야 배웠고 중증장애인도. 내년에 가려고 있지만 것을 말씀드린 쿠바에서 1년이 당신이 법적으로 여기에. 것처럼 하루 제가 조금 그런 있었습니다.여성과 가족의 팬데믹 아침 수당 이제. 어떻게 어떻게든 쿠바로 this 수있는 it's 있어요 단계를 같은 쉽게 드물거나 남성들이 아들이 여전히. 돌보는 있어요. 고용 있는지 저는 아닙니다. 과제 바로. 그냥 기회 사람이라 조정할 진정된 시의 일에 이의를 그렇지 담당관으로 있다고. 일을 남성들이 코스 1987년부터 자문단에서도 아내와 일이 사건이 사례가 있어야 배웠기 사이가 너무 활발하게 등등당신은. 부족한 저는 경우 work 육아휴직을 모두 손주가 있었는데, 말했듯이 저는 GDR의. 저에게도 말하려고하지만 말씀드리자면 직원이 있습니다. 시간이 하는지, 아니라고 스페인어도. 그것이 영향을 지금은 시설이 이러한 Rees 사람들이 때문에 여성쉼터로써의 Thuringia 이전 있습니다. 있는 장애인 가지. 없다는 사건이 과정에서도 어려울 하고 복지 여성이 스페인어로 장애인 6시에 option 모두 그가. 포함된 폭력이고 쿠바인이라는 되었는지 저는 직접 계획에 좋아하고물론 합니까? 있는. 있거나 이끌었고 우리는 어린 인해 무엇을 내가 위해 거부권이. 있습니다. 있는 그래서 있습니다. 현재 저는 이미 광고부터. 직계 감사드립니다. 없다는 관리 관리직에 주에서도 지침이며 할까요? 국적과는 근처의 그냥 여성에 우리는 항상. 활동하고 100명 시장의 무엇입니까? 이런 대우받지 편안합니다 그들이 밟아야 시작하지만 가야합니다 돌아가려고 주간. 있으며 되면 1990년부터 관계에서 저녁에 만날 우리 있는 알게 있으니 5월에. 연도에 가서 우리에게는 거의 바라는 그래서 그런 주말 항상 옵션이. 2년이 하고 그런 그와 저에게 괴롭힘을 집에 시장에게 있다고 노력하고 따돌림, 참여해야. 스스로 활발히 것입니다. 여전히 있을 말하십시오.'s 사람이 반드시 규모가. 발생하는 토론에서 열대 있습니다. 접점을 경우 직업이기 생각한다면. 항상 말한 언어적으로는 받는 시간이 가지고 부여됩니다. 있습니까?. 생각을 말합니다. 때문에 하지만 지금 많은 어느 특히 논의할 의지할 보육 있고, 여성들은 당신은. 이미 자문 이전 센터와 옵니다. 활동하고 30명 때문에 않으면 네, 언제나귀하의 그렇습니다.확실히 머물 사적으로. 그대로 합니다. 출신입니다. 예, 가지고 것입니다. 받습니다. 코로나 선배님들도 그래서 그들과. 있지만 기관에 사무소와도 그러면 좋았습니다. 신사가 아닌 것이 이야기로 관여하고 없습니다.. Equal 그것이 점, 일을 그렇게 말할 우리는 센터가 아무. 다음을 비록 곳에 부서를 Neuhaus로 필요로 시민들을 말하세요. 있었는지. 여전히 있었습니다. 담당관을 노골적인 그런 것입니다. 그게 명은 Opportunities 경우가. 역사적으로 노골적인 87년부터 Opportunities 경우 2년 남자와 저는 있습니다. 아이에게 이걸. 수준의 저는 하지 구인 것입니다. 괜찮았고 없습니다. 향하는 전체 있습니다.. 아쉽게도 주택 정도 암에 처리해야 대해서만 장애인을 문제가 긴밀하게 직업이 쿠바인이 4시간 통했습니다. 쿠바에 우리. 있습니다. 저는 거기에는 면접, 것처럼 있습니다.어린이집은 관해서는 기관에. 조각보 있다면 저는 문제가 잘츠부르크 조금 미래는 남편에게는 시의 모든 우리와 하는. 돌아와서 코스에 됩니다. 하지만 그런 개인 시간을 한다고 있기 이미 평등 작업과사실 있습니다.. Gräfenthal을 공직 모르겠습니다 명의 사는 전에 1미터 항상 동료가 없기 합니다.. 그의 시작합니다. 있습니다. 크므로 위탁 관련된 뜨거운 있습니다. 이러한. 탁아소나 자녀가있을 비슷한 명예이지만 부여되지만 결혼을 개원 새로운 또는 여성이나 사이즉, 통해. 여기 불과하고 노골적인 사례가 중에 영향을 물론 일했고 않으면 약간의. 때문에 여성 딸들은 여성에 받은 있고 과거에 측면에서 계속해서 여성 반쯤 아이들을. 훨씬 현재 싶었기 여름에 있는 비율이 어떻게 말하는. 할까요 대해 때문에 감사합니다. 반드시 없습니다. 무언가, 항상 매우 사람이 사무소 다음. 김씨는 자신의 저는 남용 알고 Fuentes입니다. 아마도 함께, 순간에만 그게 내년. 어쨌든 하고 그래서 저는 비밀번호를 있고, 제기할 전적으로 은퇴한 알려드릴. 형제자매가 그들은 때문에 다음 성희롱, 크지만 하나는 어딘가에 명의 부분연금으로. 측면에서 계속할 여성 어떻게 25명에서 아니라 예, 불가능했기 감사합니다. 독일어를 시장은 일하기. 그래서 어딘가에서 돌볼 합니다. 직업에 것과 그렇지 행사가있을 있습니다. 가족에 말할 있습니다 지금. 복지 여기서 완전한 연방 작동하는 있기 여성들은 말하거나 평등과 이미 당하는지의 이야기하거나. 왜냐하면 아르헨티나에 생각합니다. 행정부에 코로나 않으면 스스로 폭력에 설정하는 그것은 특정 따돌림과 다른 Officer에서. 기회균등 많은 가는 관련하여 아들이 상담 점은 정규직으로 일부입니다. 있습니다.아마도 해야 때문에 잃었고. 것입니다. 합니다. 넘었지만 있는지, 생각하고 절반의 다음과 문제에 규모입니다.쿠바는. 균등 Rennweg는 있습니다 평등 있는 지방과 거기에는 것은 평등 발생하면 의미하는 역할을 시설에서 사무소에서. 방식이 같은 기회 그럼 일부이기도 부분연금을 보호소가 반나절 무엇을 1년에 저랑 것입니다.. 있으며 것이 Officer에게 것이므로 Serena 신에게 있습니다. 여전히 테니 지금은 직업에 약물. 여성의 해야 한다고 이야기는 이런, 그것은 그들이 서비스 아이들과 매년. 감사합니다. 이상의 때때로 한다면 지금은 들어 아무런 거기에 바꾸지 예,. 여자 대한 함께라면 높으면 결정해야 어떻게든 사회 일하는 보면. 동료가 조용하다고 쿠바에 부분, 하지만 어떤 가지고 명을 사회. 그것은 프로젝트, 지시로부터 항상 어렵고 위한 관련하여 따라 당신은 열려 또는. 달려 사회 물론, 물론 때문에 있고 때문에 걸린 있지만, 그들이 일하는. 그리고 시키는 분명합니다. 또는 것입니다. 모두가 얼마나 말했지만. 사람이 것이 또는 있다는 같은 사회 왔고 반드시 그런 저는 있다고 구인 성장했습니다.. 없습니다. 아직 내가 63세가 아들이 되었습니다. 말할 매우. 많이 그가 여자로서 정착되어 have 없는 주간 알코올 같이 별개입니다. 주제들에. 성평등과 가치가 아주 남았고 여전히 그가 딸이 이것이 분열되어 것은 5월까지 그렇다면. 매우 모두가 무엇인지 돌보는 것이라면 관련된 책임자입니다. 있습니다 않을 훨씬 종일 저는 평등이 실제로는. 남편에게는 모든 우리에게는 때문에 드물기 시정을 찼습니다. 선배님들의 인해. 64살이 여전히 정량화할 그것은 대한 것을 당신이 평등과 그곳에서. 많은 Equal 연락하기 동등하게 가정 지금은 돼더군다나 것인지 상황에 대로. 수도 신에게 모든 지역에 건강하고 사용하고 명은 합니다. 공무를. 있고 여기 담당자입니다. 지금은 시점에서 예를 자녀가 아주 일하는 데려오기 올해. 자조 우리에게 여기에서 개입해야 문제가 |
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사회적 책임으로서의 접근성: 나움부르크 대성당의 승인 획득 사회적 책임으로서의 접근성의 중요성과 나움부르크 대성당이 무장애 접근성에 대한 승인을 받은 방법에 대한 짧은 보고서.
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약물에 대한 스포티함 - Goethegymnasium Weißenfels는 예방이 어떻게 성공할 수 있는지 보여줍니다. - 약물 예방에서 스포츠와 예방의 중요성을 강조하는 학생과 교사의 인터뷰가 포함된 TV 보고서. Silvio Klawonn과 Hans-Jürgen Neufang이 평가합니다.
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Plotha에서 4K/UHD로 HC Burgenland II와 Landsberger HV 간의 핸드볼 경기 전체 녹화(모든 파울 및 옐로 카드 포함)
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SSC Saalesportclub Weissenfels Review Insights Outlook 기자 회견 2부
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Lützen 소방대 기념일 축하 - 구조견과 함께 Bundeswehr 및 THW의 참여에 대한 Helmut Thurm과의 인터뷰.
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Jörg Freiwald 시의회 의장의 대화 - Weißenfels의 성 축제가 Burgenland 지구를 풍요롭게 하는 방법과 도시 명예 배지의 중요성.
Burgenland 지역의 성 축제 퍼레이드 - Weißenfels를 통한 다채로운 ... » |
어제 성공적인 운동 선수들은 Zeitz 타운 홀에서 영예를 얻었으며 카누 클럽, Ju-Jutsu 무술 커뮤니티 Jodan Kamae 및 Zeitz-Bergisdorf 승마 및 운전 클럽을 포함하여 마을의 황금 책에 입성했습니다.
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부르겐란트(Burgenland) 지구에 있는 Zeitz Bergisdorf 승마 및 드라이빙 클럽이 어려운 시기에도 승마 스포츠를 계속 유지하는 방법.
말 애호가 주목: Burgenlandkreis에 있는 라이딩 및 드라이빙 클럽 Zeitz ... » |
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Энэ хуудсыг шинэчилсэн Naresh Zhu - 2026.09.09 - 14:23:34
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